
期刊简介
本刊是经原国家科委批准,由中国科协主管、中国药理学会主办的全国性学术性月刊。是国家最有影响的核心期刊和论文评价的文献源期刊之一,影响因子和被引总频次位居全国药学类期刊前列。是国家百种重点期刊、优秀期刊和华东地区最佳期刊。被国际上CA、JA、EM、IG、BA等著名检索系统收录。从1999年起接受中国科协和国家自然科学基金资助,2006—2013年受到中国科协精品期刊工程示范项目资助;2006-2013年因影响因子列药学类期刊第一名获“百种中国杰出学术期刊”称号。主要刊登药理学研究论文。投稿本刊请将论文发到zgylxtb8@163.com并按自动回复办理即可。本刊2012年最新论文查询请见http://c.wanfangdata.com.cn/Periodical-zgylxtb.aspx和http://med.wanfangdata.com.cn/Journal/zgylxtb.aspx”
评职称出书需要关注哪些关键问题?
时间:2024-07-01 10:03:37
在职称评审过程中,著作的出版是展现学术成果的重要一环,因此,在出书时需要特别注意以下几个关键问题:
评职称出书一般需要注意哪些问题?
书号选择:评职称出书时,最需关注的是所出书籍的书号类型。书号主要分为国内纸质书号、电子书号以及国际书号。其中,电子书号和国际书号的出版费用相对较低,大约是国内纸质书号费用的三分之一。然而,这两种书号的含金量却无法与国内纸质书号相提并论。特别是在评副高以上职称时,通常需要国内纸质书号的书籍,因为这类书号通常都配备有CIP号,这是其他类型书号所不具备的。因此,不要因为费用问题而选择国际书号或电子书号的专著,否则即使出版也无法用于职称评审,造成不必要的浪费。
出版社要求:不同的单位对出版社有不同的要求。一些单位会明确指定出版社的级别或类别,如省级出版社、国家级出版社或全国百佳出版社等。在选择出版社时,务必确保所选出版社符合单位的具体要求。如果单位没有特定要求,可以选择费用适中且符合职称评审要求的出版社。
时间规划:出书是一项相对繁琐的工作,需要提前规划好时间和进度,以确保不会影响到正常的工作和生活。
作者位置:根据职称文件的要求,不同省份、不同级别的职称评审对于专著出版时作者的位置有不同的要求。一般来说,排名越靠前越好,特别是高级职称评审时,有的要求必须是第一作者或者前二作者,甚至是独著。如果职称要求是第一作者,而实际署名了第二作者,那么该专著将不会被职称评审所认可。
书稿查重率:不同省份、不同单位对职称著作的查重要求也有所不同,有的要求查重率低于20%,有的则要求低于30%,甚至还有其他具体的要求。在准备职称著作时,一定要先确认好对查重率的具体要求。
出版时间规划:出版一本书需要经过选题申报、排版设计、审校、书号申请等一系列工作,整个周期一般在4到6个月不等。因此,评审作者需要提前规划好出版时间,以免错过评职机会。
以上就是关于评职称出书时需要注意的几个关键问题的全部内容。希望阅读后能对大家有所帮助。如果还想了解更多相关知识,欢迎咨询云平文化的在线编辑!